[태그:] 긴박한경영상필요
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🎯 긴박한 경영상의 필요, 법원은 어디까지 인정하나 — 경영상해고 2편
경영상해고의 핵심 요건인 ‘긴박한 경영상 필요’는 파산 직전이 아니어도 인정된다. 대법원 2017두71604(강관업체, 2022)는 흑자 상태에서도 업황 악화와 유동성 위기 진단이 있으면 긴박성을 인정했다. 반면…
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🎯 경영상 해고 4요건 — 법원이 ‘긴박한 경영상 필요’를 판단하는 방식
경영상 해고의 4요건 중 특히 ‘긴박한 경영상 필요’와 ‘해고 회피 노력’을 중심으로, 성과급을 지금하면서 정리해고한 회사의 해고가 부당하다고 판단된 사례를 분석한다.